Golden Steal

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驗證專欄-站在社會責任的浪潮

9 月. 27 2021

(文:徐品寬

社會責任(Social Accountability)的議題在世界各地掀起一陣巨浪,如今這股巨浪打在台灣的漁業界上,使得船東(Ship Owner)及整個漁業供應鏈(Supplier Chain)所面對的不只是漁船(Fishing Vessel)本身要符合規定,使用的漁具(Fishing Gear)、漁法(Fishing method)也要符合生態永續(Environmental Sustainability),所捕撈的漁獲也要能追蹤追溯(Traceability),進而在漁船上工作的漁工(crews),也要符合社會責任的要求。來自各方的要求使得抓魚、賣魚這個行業不再簡單。

Bureau Veritas是台灣唯一擁有專業在地漁業團隊的驗證機構,除了執行漁業供應鏈的追溯,在社會責任的議題上也是站在浪潮上,本月專欄帶讀者一覽漁業供應鏈的社會責任在國際標準上的要求。

因海上工作環境的特殊性,陸地上的社會責任標準不能完全套用在海上,國際組織在這股浪潮上,推動許多針對漁業界的社會責任的國際標準,讓整個供應鏈在面對社會責任的議題時,有可稽核的標準(Auditable Standard)可以依循。即使標準會因國家、地區而異,但主要核心都包括以下,以Seafood Task Force為例:

01.禁用童工 Child Labor
02.禁止強迫勞動 Force Labor
03.雇傭合約 Employment Contracts
04.行動自由和人身自由 Freedom of Movement and Personal Freedom
05.扣留個人證件 Retention of Personal Documents
06.招聘費用 Recruitment Fees
07.人道待遇 Humane Treatment
08.職場平等 Workplace Equality
09.結社自由 Freedom of Association
10.申訴程序 Grievance Procedure
11.薪酬福利 Wages and Benefits
12.工作時間 Working Hours
13.員工意識與培訓 Worker Awareness and Training
14.私人職介所和招聘人員 Private Employment Agencies & Recruiters
15.健康與安全 Health & Safety

BV團隊提供漁業的社會責任稽核,稽核員透過現場(漁船)巡視、人員(船員)訪談、文件(紀錄)抽樣,來審查公司政策的建立與實施,確認管理系統的操作與運行,評估船員從招聘到合約結束的期間可能產生的風險,並將稽核結果中立客觀的呈現在稽核報告中,讓業者可以「確立問題」、「針對問題進行管理」,並「防止問題復發」,進一步在船隊的經營管理上,顧及「經濟」、「環境」、「社會責任」的面向,在這股的巨浪中乘著浪潮永續發展。

BV稽核員至漁船進行船員訪談

作者簡歷

  • 台灣衛理國際品保驗證股份有限公司-MSC稽核員、社會責任稽核員

  • 曾赴密克羅尼西亞「波納佩港」、馬紹爾群島「馬朱羅港」、巴布亞新幾內亞「拉包爾港」、吉里巴斯「塔拉瓦港」進行漁業檢查工作